帶人,不能只靠加薪:挑戰你的下屬,他們能做的比你想的多
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底下是 帶人,不能只靠加薪:挑戰你的下屬,他們能做的比你想的多 的內容簡介
你老覺得部屬混水摸魚不長進,得過且過不積極?
你希望他們全力以赴嗎?你得使出新法寶才行!
給予員工100%的挑戰,並成為員工100%的麻吉,
「嚴愛」領導激出滿分員工,拿出100%的能力與幹勁。
有77%的領導者認為,他們的員工並未拿出百分之百的實力,也有72%的員工自己承認在工作上沒有百分之百的付出,還有許多人馬馬虎虎就將公司產品或服務交到顧客手裡。你該如何激勵員工拿出他們的真本事,對工作百分之百付出?
領導激勵大師馬克.墨菲教你聰明掌握以下要點,成為「百分百領導者」:
.你設定的目標愈困難,員工的表現就會愈優異。
.絕對不要以「讚美三明治」來夾帶回饋意見。
.能力強但態度差的「恐怖天才」會毀掉公司文化。
.在你開始激勵「百分百員工」之前,請先停止打擊他們的士氣。
.絕對不要問員工是不是「滿意」。
在這本開創性的著作中,揭發了不再適合今日職場的管理假象,並提供你成為「百分百領導者」必須知道的事實、理論和方向。善用本書的方法,你就能看到創意、產量和獲利的飆升,而員工的流動率也會下降。這本書將開發你公司最好的一面。
作者簡介
馬克.墨菲(Mark Murphy)
美國頂尖領導管理培訓機構領導智商(Leadership IQ)創辦人暨執行長。曾受雇培訓微軟、IBM、MasterCard、Merck等眾多知名公司的員工。
墨菲是美國《財星》(Fortune)、《富比士》(Forbes)、《商業周刊》(BusinessWeek)和《華盛頓郵報》(Washington Post)等財經刊物經常訪問與引述的對象,現定居於美國喬治亞州亞特蘭大市。官網www.leadershipiq.com
譯者簡介
袁世珮
台大新聞研究所碩士暨外國語文學系學士,現任媒體記者,翻譯資歷16年,譯作超過50本。
作者: 馬克.墨菲
新功能介紹- 原文作者: Mark Murphy
- 譯者: 袁世珮
- 出版社:美商麥格羅?希爾
新功能介紹 - 出版日期:2010/07/24
- 語言:繁體中文
商品網址: 帶人,不能只靠加薪:挑戰你的下屬,他們能做的比你想的多
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前總統馬英九洩密案,日前台北地院判無罪,檢方不服上訴,高等法院昨開庭,全案辯論終結,定5月15日宣判。民進黨立法院黨團總召柯建銘說,憲法對總統職權有明文規定,指不應公然介入司法個案的操作,但馬英九將職權無限擴大,根本是毀憲亂政行為。對此,國民黨文傳會副主委洪孟楷在臉書表示,毀憲亂政要制裁?先管好教育部管轄的台灣大學校長吧!
民進黨執政已經快兩年,洪孟楷批,卻讓台灣社會悶了兩年,看到執政黨大黨鞭上法庭還在大放厥詞說「毀憲亂政必須制裁」,如果這標準可以一視同仁,那麼拖了兩個月違法不讓管中閔上任台大校長的教育部,可曾聽過執政黨立委說過一句話?不要看顏色說話,可以嗎!
柯建銘說,「如果違法的威權統治行為,可以成為憲政慣例,台灣將很難成為一個偉大的民主憲政國家。」洪孟楷批,說得義憤填膺,那麼從1月5日開始,管中閔遴選上台灣大學校長,到現在3月底還無法上任,這算不算違憲亂紀、這會不會讓台灣無法成為偉大憲政國家?要讓台灣成熟,先請讓教育部遵守法治、頒出證書。
洪孟楷表示,馬英九已經卸任2年,現在還要咬著馬英九不放,「是戀馬情結作祟、還是民進黨真的沒馬英九不行?」說每人心中都有一把尺,如過真是這樣,一審已獲判無罪,還再上訴,是想拖長戰線、還是只想拉馬下水?也是每人心中皆有一把尺,看得清楚!
「柯總召百般糾纏馬英九,難道是想拖馬下水以立戰功?」洪孟楷說,當一個執政黨國會總召不把心思放在福國利民的政策上,只為對付政敵而活,難怪民進黨執政讓民眾無法放心,如果只想鬥爭,那還是回去乖乖當個在野黨比較實在!
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